GESTÃO DE PESSOAS E DESENVOLVIMENTO GERENCIAL

GESTÃO DE PESSOAS E DESENVOLVIMENTO GERENCIAL

O curso de Pós-Graduação EAD em Gestão de Pessoas e Desenvolvimento Gerencial tem como objetivo aprofundar conhecimentos na área de Gestão de Pessoas, abordando temas avançados e atuais de Administração de Recursos Humanos e Psicologia Organizacional e do Trabalho. A formação é essencial para o desenvolvimento de competências profissionais e docentes na área.

Público-alvo

Graduados em cursos superiores reconhecidos pelo MEC, como Administração, Psicologia e áreas afins, além de diretores, executivos, consultores e profissionais envolvidos com Gestão de Pessoas que desejam aprofundar conhecimentos e desenvolver habilidades gerenciais.

Grade Curricular

Módulo I – 200h

Gerenciamento de Projetos – 40h
Gestão de Equipe e Liderança – 40h
Gestão Estratégica de Pessoas e Diversidade nas Organizações – 40h
Coaching e Gestão – 40h
Fundamentos e Tendências da Gestão de Pessoas – 40h

Módulo II – 240h

Sistemas de Informação Gerencial – 40h
Mudança e Cultura Organizacional – 40h
Gestão de Pessoas – 60h
Planejamento na Administração Financeira e Orçamentária – 40h
Negociação e Administração de Conflitos – 40h
Eletiva – 20h

Eletiva – 60h (o aluno escolherá uma disciplina para cursar)

Trabalho de Conclusão de Curso – 20h
Gestão Estratégica e Organizacional – 20h
Comunicação Corporativa – 20h